ナンバー2が会社をダメにする / 「組織風土」の変革

コンプライアンスが声高に叫ばれても、組織不祥事はなぜ絶えないのか。本書では、職場にはびこる「権威主義」や「属人主義」の問題点を指摘。究極のコンプライアンスを追究した、管理職必読の書。