個が立つ組織 / 平和酒造4代目が考える幸福度倍増の低成長モデル

『新・観光立国論』のデービッド・アトキンソン氏が推薦！
「人口減時代を生き抜くために
こんな中小企業が増えれば
日本の未来は明るい」
和歌山県の老舗酒蔵・平和酒造の4代目が
倍率1000倍企業の組織改革、人材育成を明かす
上意下達の旧態依然とした組織が
いかに「個が立つ組織」へと変化を遂げたか
1972年以降、市場規模が３分の１に縮小した日本酒業界で
持続的成長を続けた酒蔵の改革とは