両利きの組織をつくる / 大企業病を打破する「攻めと守りの経営」

生き残りの鍵は組織カルチャーにある！　
AGC（元旭硝子）の変革事例を軸に、
新規事業と既存事業を両立するための経営理論「両利きの経営」を提唱した
世界的な経営学者と組織開発の第一人者が語る、組織進化の理論と実践。