経営とデザインのかけ算 / 企業を進化させる「デザイン思考」と「ブランディング」

＼　デザインが有効な経営手段であることを、あなたは知っていますか？　／
Apple、ダイソン、Panasonic、JAL、無印良品…
国内外の成長企業が実践する、新時代の経営手法「デザイン経営」を体系的に理解し、自社で導入するための指南書。
ここでいう「デザイン」とは、形や色などの見た目のことではありません。
デザイナーが行うアイデアの創出から具現化するまでのスキルを、ビジネスに応用した考え方、つまり「デザイン思考」のことです。
デザイン思考を用いて、問題発見と解決、ニーズの発掘、企業をイノベーション体質に変えられるのが「デザイン経営」なのです。
どんな業種でも、企業規模でも、デザインの専門知識がなくても誰でもチャレンジできます。
＊デザイン思考を経営に応用することで、３年でV字回復を遂げ、デザイナーから社長になった筆者が、その実績と様々な成長企業の事例をもとに解説！
＊「デザイン経営」は企業が生き残るための新常識！　経済産業省・特許庁が推進！
【デザイン経営のメリット】
「ブランド力」「イノベーション力」「企業競争力」「利益・成長力」の向上
↓
「ブランディング」によって、企業や商品の価値を視覚化して伝えられる！
価値が伝われば評価も上がる！
企業価値が上がると、顧客からも社員からも選ばれる企業になる！
「売上アップ」「ファン増加」「人材獲得」「離職率低下」が実現！　好循環が生まれる！
【第１章】デザインは新時代のビジネススキル
【第２章】デザイン思考で真の問題を発見し、解決へ導く
【第３章】デザインが浸透しやすい会社環境を作る
【第４章】ブランディングで価値を築き、選ばれる会社へ
【第５章】ブランドを育て、守り、進化させる８つのＳＴＥＰ
【Summary】デザインはこれからの時代に立ち向かう力