• 著者ぎょうせい

月刊 ガバナンス 2021年8月号

特集:自治体組織の危機対応と職員のモチベーション

1年半以上続くコロナ禍は、非日常(非常時)をある意味で日常(常時)に変えつつある。自治体組織においても非常時対応を常時対応にする柔軟性(フレキシビリティ)、冗長性(リダンダンシー)が求められるが、一方で負荷の増大に疲弊する職員も増加している。 コロナ禍にあって危機対応の自治体組織の在り方と職員のモチベーションの維持・向上策を考えたい。

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