「働きがい」なんて求めるな。

与えられた「やりがい」に満足してはならない。人は、スランプの時のみ成長できる。働きがいのある会社Ｎｏ．１のＣＥＯが語る「ゼロ」から「イチ」を生み出す人材へと成長する方法を紹介する。