採るべき人採ってはいけない人 / 採用に悩む小さな会社のための応募者を見抜く技術

中小企業の人事担当者向けに本当に優秀な人材を採用する、米国生まれのアセスメントセンターのノウハウをわかりやすく解説。応募者の心に向き合い、学力や経験に関係なく、最高の人材を採用する極意。