MBAが会社を滅ぼす / マネジャーの正しい育て方

数値管理やテックニックだけを教えるＭＢＡ教育は時代遅れ。マネジメント教育は、現場で実践を積んだ人材を再教育する場にすべきだ。米国流ビジネススクールに批判的な著者が、正しい経営人材育成の方法を解説。

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